2006鄭州商界“尋找陽光店長”系列訪談人物二十五：
　　知性女人在奉獻中閃光——鄭州百貨大樓休閑服飾商場經理王方
　　參評編號：D04

　　王方是目前陽光店長候選人里年齡最大的一位女性，但灑脫的氣質，從容淡定的舉止，很難讓人將她和一個１８歲孩子的母親聯系在一起。曾經多次獲得單位“業(yè)務基層比武”第一名的她業(yè)務技能十分過硬，處事卻非常低調，在采訪現場還堅持要推薦比她“更優(yōu)秀的同事”，我們的采訪就是在一陣謙讓聲中開始的。
　　
　　青春在奉獻中閃光
　　
　?。保梗福材戤厴I(yè)，畢業(yè)后就被分配到鄭州百貨大樓，一工作就是２３年，可以說是與老百貨樓同呼吸、共命運的人。作為百貨大樓資深的老員工，王方對大樓充滿了深厚的感情，她見證了多年來鄭百的崢嶸歲月，見證了鄭百與紫百在那個年代的并駕齊驅，與亞細亞的共事天下；見證了以往的“購銷調存”的管理模式到市場化運作的人性化管理；見證了從沒有定位到“大眾、時尚、百貨”的定位調整，王方將自己的青春毫無保留地奉獻給了她熱愛的這片天地。
　　
　　責任將事業(yè)成己任
　　
　　“公司把銷售這塊交給我，是對我的信任，我也有責任把它做好！”針對許多消費者提出的鄭百消費群體老齡化問題，王方有著自己獨到的見解：“時尚不僅僅是年輕人的時尚，現在的中老年人也在追求時尚。鄭百能夠堅持到今天，就說明它在消費者心目中還是有一定地位的，目前我們在保持自己優(yōu)勢的同時，也在往吸引年輕人注意力的方向上努力?！?BR>　　
　　王方認為從鄭州百貨大樓去年營業(yè)額的上升，說明了他們的調整已初見成效。“老企業(yè)雖然資歷不淺，但負擔過重，機制陳舊的弊端也在所難免，所以改制也是勢在必行。況且中層領導的年齡普遍偏大，我建議提拔更多的年輕人，讓他們發(fā)揮闖勁?！?BR>　　
　　學習激勵她前進
　　
　　談到２０多年來鄭百最大的變化，王方感觸最深的就是，在計劃經濟時期，一切都是公司負責經營，而現在市場化的運作，讓她感覺到工作的吃力。為此，她除了會經常參加公司組織的培訓，把以前沒學到的知識彌補過來，還會向行業(yè)間優(yōu)秀的管理者和經營者學習。
　　
　　在采訪中王方時不時冒出這樣的話：“我都是要退休的人了。”“假如我要是退休了，我一定要重新學習，學學外語，學學服裝裁剪，學學園藝，哎！反正我的愛好太多了，什么我都愿意去做。”看來，即使退休了，王方也會閑不住。
　　
　　朱趙霞總經理寄語：更加清醒，更加堅定，更加努力既是王方經理，也是鄭百前進、發(fā)展的健康之路。